سرپرست اداره کل ارتباطات و فناوری اطلاعات استان مازندران بر لزوم تقویت بنیه مهارتی سربازان وظیفه تاکید کرد و از ارایه 5000 ساعت دوره مهارت آموزی به سربازان وظیفه خبر داد.
به گزارش روابط عمومی اداره کل ارتباطات و فناوری اطلاعات استان مازندران، سید مصطفی فلاح سرپرست این اداره کل در نشست مشترک با سرهنگ مهاجر، معاون اجرایی سپاه کربلای استان با تاکید بر لزوم داشتن نگاه ایثارگرانه در مدیریت امور از سوی مسئولان، مهمترین اقدامات مدیران را برای توسعه کسب و کارها و فعالیت های معطوف به ایجاد اشتغال توصیف کرد و گفت: جز با نگاه جهادی و ایثارگرانه نمی توان بر مشکلات فائق آمد.
وی با اشاره به ایجاد زیرساخت های لازم برای برخورداری مردم از تکنولوژی های نوین و خدمات ارتباطی باکیفیت بعنوان مهمترین وظیفه این اداره کل، اظهار کرد: اگر توسعه زیرساخت های ارتباطی منجر به کسب و کارها و تولید محتوای در تراز انقلاب اسلامی نشود نقض غرض است، بنابراین باید مهارت آموزی سربازان باید در دو حوزه افزایش سطح مهارت مبتنی بر کسب و کارها و همچنین مهارت عمومی در راستای تولید محتوای مجازی پیگیری شود.
فلاح در ادامه افزود: به موازات توسعه فناوری، بسترهای فرهنگی لازم برای استفاده از آن باید فراهم شود که یکی از مهمترین اقدامات در این حوزه را می توان تولید محتوای متناسب با فرهنگ جامعه و خانواده ایرانی دانست تا با استفاده از این بستر برای پیشبرد اهداف کلان نظام و برنامه های مورد نظر قدم برداشت. این موضوع می تواند یکی از زمینه های آموزش های مهارتی سربازان وظیفه باشد.
وی در ادامه با بیان اقدامات اداره کل ارتباطات و فناوری اطلاعات استان مازندران گفت: این اداره کل تا کنون بیش از 5000 نفر ساعت آموزش مهارتی در حوزه ارتباطات و فناوری اطلاعات برای سربازان در استان مازندران ارائه کرده است و این اداره کل آمادگی کمک به افزایش سطح دوره ها را دارد.
در خاتمه سرهنگ مهاجر معاون اجرایی سپاه کربلای استان ضمن تقدیر از زحمات اداره کل ارتباطات و فناوری اطلاعات استان برای مهارت آموزی و افزایش سطح علمی و فنی سربازان وظیفه عنوان کرد: برگزاری این دوره ها یکی از مهمترین اقدامات در چارچوب فرامین مقام معظم رهبری می باشد که این مهم نشان دهنده توجه ویژه فرماندهی معظم کل قوا به امور سربازان وظیفه است.
معاون اجرایی سپاه مازندران با اشاره به گسترده دانستن مشاغل حوزه فناوری عنوان کرد: تسهیل گری برای ورود مهارت جویان به بازار کار از اولویت ویژه ای برخوردار است و باید با در نظر گرفتن تمهیدات لازم فرصت هایی را برای ایجاد اشتغال سربازان جامعه فراهم کرد.